{"id":4434,"date":"2020-03-04T08:32:40","date_gmt":"2020-03-04T08:32:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.signium.com\/service\/leadership-consulting\/"},"modified":"2021-11-24T22:41:27","modified_gmt":"2021-11-24T22:41:27","slug":"johtajuus-ja-sen-kehittaminen","status":"publish","type":"service","link":"https:\/\/www.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/","title":{"rendered":"Johtajuus ja sen kehitt\u00e4minen"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-group\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-flow wp-block-group-is-layout-flow\">\n<h3 class=\"wp-block-heading\" data-aos=\"fade-up\">Yksil\u00f6- ja johtoryhm\u00e4arvioinnit<\/h3>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">Suoritamme perusteellisen prosessin, jolla mittaamme henkil\u00f6n tietoja, taitoja, kykyj\u00e4 ja henkil\u00f6kohtaista tyyli\u00e4 arvioidaksemme ominaisuuksia ja k\u00e4ytt\u00e4ytymist\u00e4, joilla on merkityst\u00e4 menestyv\u00e4lle ty\u00f6lle. K\u00e4yt\u00e4mme yhdistelm\u00e4\u00e4 sek\u00e4 maailmanluokan psykometrisist\u00e4 ty\u00f6kaluista ett\u00e4 k\u00e4ytt\u00e4ytymispohjaisista haastatteluista. K\u00e4yt\u00e4mme yksil\u00f6llisi\u00e4 arviointeja erilaisissa asiakastilanteissa, mukaan lukien ulkoisia ja sis\u00e4isi\u00e4 valintoja, yksil\u00f6iden kehityksess\u00e4, johtajuuden seurannassa sek\u00e4 suorituskyvyn hallinnassa.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" data-aos=\"fade-up\">Menestysprofilointi<\/h3>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">Signiumin tekee ns. menestysprofilointia. Profilointia k\u00e4ytet\u00e4\u00e4n kehyksen\u00e4, kun arvioidaan organisaatioiden tiettyj\u00e4 avainpositioita tai tietyn tason asiantuntijaosaamista. Rakennamme menestysprofiilit mm. johtajahakuun, seuraajasuunnitteluun ja johtamisen kehitt\u00e4miseen yhdess\u00e4 asiakkaan kanssa. Profiloinnissa otetaan huomioon teht\u00e4v\u00e4n kannalta keskeiset kompetenssit.<\/p>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">Profiloinnin avulla pystytte tunnistamaan yksil\u00f6n t\u00e4rkeimm\u00e4t ominaisuudet ja kompetenssit, joita organisaationne johtajat tarvitsevat strategisten tavoitteiden saavuttamiseksi. Kompetenssit ovat joukko taitoja, niihin liittyvi\u00e4 tietoja ja ominaisuuksia, joiden avulla henkil\u00f6 voi suoriutua teht\u00e4v\u00e4st\u00e4 onnistuneesti tietyn toiminnon tai roolin puitteissa.<\/p>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">Suunnittelemme profiilin teille omaan rekrytointiinne, koulutukseen ja kehitt\u00e4miseen, suorituskyvyn hallintaan, sek\u00e4 uran kehitt\u00e4miseen ja suunnitteluun. Profilointia k\u00e4ytet\u00e4\u00e4n my\u00f6s tukemaan henkil\u00f6st\u00f6hallinnon integrointia liiketoiminnan suunnitteluun, jotta se on yhdenmukainen organisaation vision, teht\u00e4v\u00e4n ja liiketoiminnan tavoitteiden kanssa<\/p>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\"><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" data-aos=\"fade-up\">Onboarding \u2013 Perehdytys<\/h3>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">Signiumin Onboarding -ohjelma on k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6llinen ja tehokas, vaiheittainen l\u00e4hestymistapa, jonka avulla uudet johtajat voivat m\u00e4\u00e4ritt\u00e4\u00e4 selke\u00e4n suunnan ja nopeuttaa parhaan suorituskykyns\u00e4 saavuttamista uudessa roolissaan ja organisaatiossaan. Se nopeuttaa my\u00f6s uusien ty\u00f6ntekij\u00f6iden parhaan suorituskyvyn saavuttamista, mahdollistaa nopeamman ja tehokkaamman sulautumisen kollegoiden joukkoon, yhdenmukaistaa uudet ty\u00f6ntekij\u00e4t ja yrityksen strategian ja tutustuttaa heid\u00e4t yrityksen kulttuuriin. Onboarding-ohjelmamme tukee yht\u00e4 tehokkaasti niin organisaation uusia johtajia kuin niit\u00e4kin, jotka on ylennetty johtoteht\u00e4viin organisaation sis\u00e4lt\u00e4.<\/p>\n<\/div data-aos=\"fade-up\"><\/div>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Coaching<\/strong data-aos=\"fade-up\"><\/h3>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">Coaching on noussut yhdeksi keskeisimm\u00e4ksi yksil\u00f6valmennukseksi. Ty\u00f6skentelemme johtajien kanssa auttaaksemme heit\u00e4 hy\u00f6dynt\u00e4m\u00e4\u00e4n luovuuttaan. Esit\u00e4mme heille kysymyksi\u00e4, jotta he voivat itse l\u00f6yt\u00e4\u00e4 ratkaisuja omiin haasteisiinsa, mik\u00e4 puolestaan saa aikaan kest\u00e4v\u00e4n muutoksen k\u00e4ytt\u00e4ytymisess\u00e4.<\/p>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">Tuemme johtajia heid\u00e4n ammatillisten ja henkil\u00f6kohtaisten tavoitteidensa m\u00e4\u00e4rittelemisess\u00e4 ja havainnollistamisessa. Autamme heit\u00e4 hy\u00f6dynt\u00e4m\u00e4\u00e4n luontaisia vahvuuksiaan ja voittamaan menestymisen esteet.<\/p>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">Vaikka henkil\u00f6kohtainen valmennus voi tukea johtajia uran kaikissa vaiheessa ja toimia itsen\u00e4isen\u00e4 interventiona, ohjaamme s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti johtajia osana laajempaa kehitysohjelmaa ja tuemme heit\u00e4 heid\u00e4n siirtyess\u00e4 uuteen ymp\u00e4rist\u00f6\u00f6n tai rooliin, mik\u00e4 vapauttaa heid\u00e4n aikaansa ja siten parantaa suorituskyky\u00e4.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>360 Henkil\u00f6arvioinnit&nbsp;<\/strong data-aos=\"fade-up\"><\/h3>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">Johtamisen 360 arvioinnissa arvioidaan johtamisen ja esimiesty\u00f6n tuloksellisuuden kannalta olennaiset alueet ja se on toimiva tapa l\u00f6yt\u00e4m\u00e4\u00e4n organisaatiosi tavoitteita tukevat askeleet johtamisen kehitt\u00e4miseksi. Arvioinnissa otetaan huomioon johtamisen laatu sek\u00e4 organisaation kokonaisuuden n\u00e4k\u00f6kulmasta ett\u00e4 yksil\u00f6tasolla.<\/p>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">360-arvioinnissa ker\u00e4t\u00e4\u00e4n palautetta esimiehen toiminnasta suorilta alaisilta, l\u00e4himmilt\u00e4 kollegoilta ja esimiehelt\u00e4, sek\u00e4 mahdollisilta muilta yhteisty\u00f6tahoilta.<\/p>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">360 arviointikeino on luotettava tapa muodostaa kokonaisvaltainen k\u00e4sitys johtamisen nykytilasta ja kehitystarpeista.<\/p>\n\n\n\n<p data-aos=\"fade-up\">360 sopii kaikille esimiestasoille ja toimii luotettavana ty\u00f6kaluna henkil\u00f6st\u00f6hallinnolle.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Yksil\u00f6- ja johtoryhm\u00e4arvioinnit Suoritamme perusteellisen prosessin, jolla mittaamme henkil\u00f6n tietoja, taitoja, kykyj\u00e4 ja henkil\u00f6kohtaista tyyli\u00e4 arvioidaksemme ominaisuuksia ja k\u00e4ytt\u00e4ytymist\u00e4, joilla on merkityst\u00e4 menestyv\u00e4lle ty\u00f6lle. K\u00e4yt\u00e4mme yhdistelm\u00e4\u00e4 sek\u00e4 maailmanluokan psykometrisist\u00e4 ty\u00f6kaluista ett\u00e4 k\u00e4ytt\u00e4ytymispohjaisista haastatteluista. K\u00e4yt\u00e4mme yksil\u00f6llisi\u00e4 arviointeja erilaisissa asiakastilanteissa, mukaan lukien ulkoisia ja sis\u00e4isi\u00e4 valintoja, yksil\u00f6iden kehityksess\u00e4, johtajuuden seurannassa sek\u00e4 suorituskyvyn hallinnassa. Menestysprofilointi Signiumin tekee ns. [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"featured_media":4431,"parent":0,"menu_order":4,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","region":[],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v20.5 (Yoast SEO v20.5) - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Johtajuus ja sen kehitt\u00e4minen &ndash; Signium<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"We help clients around the world make the right organisational decisions about their people at moments of strategic importance.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Johtajuus ja sen kehitt\u00e4minen\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"We help clients around the world make the right organisational decisions about their people at moments of strategic importance.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Signium\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-11-24T22:41:27+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/staging.signium.com\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/Services2_opt-scaled.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2560\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"960\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@signiumspeaks\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"2 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/\",\"url\":\"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/\",\"name\":\"Johtajuus ja sen kehitt\u00e4minen &ndash; Signium\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/staging.signium.com\/#website\"},\"datePublished\":\"2020-03-04T08:32:40+00:00\",\"dateModified\":\"2021-11-24T22:41:27+00:00\",\"description\":\"We help clients around the world make the right organisational decisions about their people at moments of strategic importance.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi-FI\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.signium.com\/fi\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Services\",\"item\":\"https:\/\/staging.signium.com\/service\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Johtajuus ja sen kehitt\u00e4minen\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/staging.signium.com\/#website\",\"url\":\"https:\/\/staging.signium.com\/\",\"name\":\"Signium\",\"description\":\"Global Executive Search and Leadership Consulting\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/staging.signium.com\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/staging.signium.com\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"fi-FI\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/staging.signium.com\/#organization\",\"name\":\"Signium\",\"url\":\"https:\/\/staging.signium.com\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi-FI\",\"@id\":\"https:\/\/staging.signium.com\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/www.signium.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/logo-darkblue.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.signium.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/logo-darkblue.png\",\"width\":300,\"height\":66,\"caption\":\"Signium\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/staging.signium.com\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/twitter.com\/signiumspeaks\",\"https:\/\/www.linkedin.com\/company\/signium\",\"https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UC1mryZmvR40LptxwpsxMaiw\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Johtajuus ja sen kehitt\u00e4minen &ndash; Signium","description":"We help clients around the world make the right organisational decisions about their people at moments of strategic importance.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Johtajuus ja sen kehitt\u00e4minen","og_description":"We help clients around the world make the right organisational decisions about their people at moments of strategic importance.","og_url":"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/","og_site_name":"Signium","article_modified_time":"2021-11-24T22:41:27+00:00","og_image":[{"width":2560,"height":960,"url":"https:\/\/staging.signium.com\/wp-content\/uploads\/2020\/03\/Services2_opt-scaled.jpg","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_site":"@signiumspeaks","twitter_misc":{"Est. reading time":"2 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/","url":"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/","name":"Johtajuus ja sen kehitt\u00e4minen &ndash; Signium","isPartOf":{"@id":"https:\/\/staging.signium.com\/#website"},"datePublished":"2020-03-04T08:32:40+00:00","dateModified":"2021-11-24T22:41:27+00:00","description":"We help clients around the world make the right organisational decisions about their people at moments of strategic importance.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi-FI","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/staging.signium.com\/fi\/service\/johtajuus-ja-sen-kehittaminen\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.signium.com\/fi\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Services","item":"https:\/\/staging.signium.com\/service\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Johtajuus ja sen kehitt\u00e4minen"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/staging.signium.com\/#website","url":"https:\/\/staging.signium.com\/","name":"Signium","description":"Global Executive Search and Leadership Consulting","publisher":{"@id":"https:\/\/staging.signium.com\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/staging.signium.com\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"fi-FI"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/staging.signium.com\/#organization","name":"Signium","url":"https:\/\/staging.signium.com\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi-FI","@id":"https:\/\/staging.signium.com\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.signium.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/logo-darkblue.png","contentUrl":"https:\/\/www.signium.com\/wp-content\/uploads\/2020\/05\/logo-darkblue.png","width":300,"height":66,"caption":"Signium"},"image":{"@id":"https:\/\/staging.signium.com\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/twitter.com\/signiumspeaks","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/signium","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UC1mryZmvR40LptxwpsxMaiw"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.signium.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/service\/4434"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.signium.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/service"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.signium.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/types\/service"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.signium.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4434"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.signium.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4431"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.signium.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4434"}],"wp:term":[{"taxonomy":"region","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.signium.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/region?post=4434"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}